Поиск по тегу

Как выяснили социологи фонда «Общественное мнение», всего 38% работающих москвичей уверены в том, что завтра-послезавтра не окажутся на улице. Каждый десятый уже стал свидетелем увольнений коллег по сокращению штатов. В беседе с обозревателем «Известий» Юлией Игнатьевой директор Центра подготовки персонала «Класс» Леонид Кроль рекомендует искать в экономических неурядицах и даже в потере работы положительные стороны.

Леонид Кроль для журнала «Русский Newsweek» о коучинге.

Считается, что во время отпуска мы набираемся сил для того, чтобы вернуться на работу отдохнувшими, полными энергии и готовыми к ударному труду. На деле же всё обстоит вовсе не так радужно: после отпуска меньше всего хочется работать. Хуже всего человек чувствует себя в первые дни на рабочем месте - наваливается чувство усталости, одолевают головные боли, мучает бессонница. Иногда физическое недомогание дополняется рассеянностью и апатией. Это - послеотпускная депрессия.

Директор и ведущий тренер центра обучения персонала «Класс» Леонид Кроль убежден, что для победы спортсмену нужно иметь не только физическую подготовку, но и соответствующий психологический настрой. И главная проблема современного спорта, по мнению Кроля, как раз и заключается в том, что тренировочный процесс сегодня полностью ориентирован на физиологию, но никак не учитывает психологии. О том, как помочь спортсмену поверить в себя и чем коучинг лучше допинга, Леонид Кроль рассказывает в интервью журналу BOLSHOI sport.

О том, что у спортсменов богатый внутренний мир, мы регулярно узнаем из газетных статей и телетрансляций. Иначе как понимать выражения разнообразных специалистов и экспертов: "Перегорел до гонки", "Занервничал и потерял темп", "Его задавил авторитет соперника"? Ничего удивительного: длительные сборы, состязания, когда на карту ставится все, постоянное внимание-давление преданной и не очень публики, шок поражений и эйфория побед... Тренеры, которые, если честно, сами еще те раздражители, как могут, пытаются привести в порядок психику подопечных. Получается это далеко не у всех. И многие наставники поняли: для достижения хорошего результата необходим профессиональный психолог.

Лишний пример тому - приглашение в российскую лыжную сборную директора центра обучения персонала "КЛАСС" Леонида КРОЛЯ.

Ирина Баранова для журнала «Генеральный директор» о том, как снимать напряжение на работе и ограничить личную жизнь от стресса.

«...Психодрама — старый, очень старый метод. В России же она живет и действует всего двадцать лет, исследуя социальные отношения и внутренний мир человека, обратившегося к ней за помощью, новым опытом или другим взглядом на себя и мир. Являясь "проводником", носителем метода, невольно становишься хранителем коллекции или, если угодно, архива. Он не вполне твой, его "материалы" касаются многих. Мы делаем эту работу вместе — и я благодарю всех людей, силы и обстоятельства, сделавшие встречу возможной.

Истории вчерашних клиентов, их личные открытия, образы и воспоминания завораживают не только эмоционально; они искушают возможностью что-то понять, задуматься о природе многих явлений в системе "личность-культура". Точно так же завораживают и соблазняют любые личные документы, будь то письма, дневники, фотографии.

Случилось так, что мне досталась роль психодраматического архивариуса. И вот что из этого получилось...»

Екатерина Михайлова

Мы публикуем главу из готовящейся к печати книги Леонида Кроля о коучинге.

Леонид Кроль для журнала «Управление персоналом», сентябрь 2010 г.